工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊建設(shè)、部門業(yè)務(wù)流程梳理及優(yōu)化,完善部門工作制度;負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員選拔、培訓(xùn)、管理及考核工作。
制訂營銷策劃方案與實施計劃,對接各業(yè)務(wù)部門推進(jìn)活動順利執(zhí)行,完成公司的業(yè)績目標(biāo)。
配合總監(jiān)制定和推行項目執(zhí)行管理方面的制度,提高項目執(zhí)行管理的規(guī)范性和效率;規(guī)范和引導(dǎo)各渠道銷售項目執(zhí)行管理方面的工作。
定期檢查銷售計劃,下達(dá)銷售任務(wù),組織貫徹實施;按計劃和需求走訪客戶。
負(fù)責(zé)重要展銷活動策劃,參加各種銷售活動。
參與重大合同談判把控和簽訂,并對一般性銷售的合同進(jìn)行審核和簽批;
定期走訪客戶,了解銷售情況的價格水平,分析競爭態(tài)勢。
崗位要求
22-38歲,1-3年市場銷售或客戶拓展的工作經(jīng)驗;1年以上管理工作經(jīng)驗;
積極外向的個性,能夠自我激勵, 獨立在壓力下保持良好的工作狀態(tài),保證業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成;
了解銷售端的需求,對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知;熟悉媒介市場行情,了解廣告業(yè)務(wù)操作流程;
具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
具備較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,積極主動有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)。
薪酬福利
? ? ? ?年薪25萬以上(具體視個人能力面試后確認(rèn))+年終獎金
簡歷請投遞至郵箱:[email protected]?